打疫苗也有3小时假!
5月11日，BC省劳工部长哈里·贝恩斯（Harry Bains）在立法机构提出法案，感染新冠的工人将获得3天带薪病假，这笔钱将由BC省政府负担。
今天，贝恩斯提出了法案13号，这条法案将给予患有新冠需要休息或者自我隔离的工人3天的带薪病假。
雇主需要对这名工人支付3天全部的工资，BC省政府会报销这笔病假工资，最高每日工资上限为$200。
尽管员工不需要为此出示医生开的病假条，但是雇主有权利要求一些合理的证据。（their employer could ask for “reasonably sufficient proof”, although no doctor’s note is required.）
据悉，WorkSafeBC将于6月开放带薪病假报销申请。
3天带薪新冠假期有效期至2021年12月31日，之后，BC省政府考虑推出永久性的带薪病假，不过具体的日子还在商讨中。
贝恩斯在发布会上表示，以下4种情况可以领取带薪病假：
1，做新冠检测，等待结果。
2，确诊新冠患病。
3，暴露在新冠病毒中。
4，因为新冠而需要隔离。
（虽然打疫苗没有包括在这些情况里，但是在此之前BC省曾推出3小时疫苗病假。）
BC省将这项病假福利视作一个桥梁，在这些工人申请加拿大联邦政府的康复和疾病福利金（CRSB）之前，提供一些帮助。因为他们知道，很多工人都是月光族。
贝恩斯表示：“这项带薪病假法案，对企业，对工人，对社区都有好处，这将帮助我们更快地恢复经济！”
不过，贝恩斯也对加拿大的康复和疾病福利金（CRSB）提出了批判。
他认为，目前CRSB福利每周只有$500，税后只有$450，远远无法代替工人的福利和工资。
据悉，CRSB是加拿大联邦政府推出的一项最长4周的病假福利，如果工人因为患有新冠需要休息或者隔离，可以申请CRSB，每周将获得$500（税后$450）的补贴，每周需要重新申请，总共可以申请4周。
不过也有人认为BC省3天病假太少，可能CRSB的申请都还没下来，他们就没钱了。
如果这些工人选择3天后回去上班，那么对社区的伤害将是巨大的。
据悉，从4月17日以来，因为新冠病毒的疯狂传播，菲沙卫生局已经关闭了60间公司。
在BC省，只要一间公司有超过3例确诊，那么卫生局将下令将其关闭10天。这对公司和经济都是巨大的伤害。
所以，BC省省长希望这个带薪病假可以减少新冠的传播，让患病的工人放心休息。
BC省这些地区18岁以上开打疫苗
5月10日，大量18岁以上的人收到了预约疫苗的短信！
根据卫生局的最新公告，住在高传播热点地区的18岁以上人可以开打疫苗了。
符合条件的人如果注册过，将收到短信或者邮件通知。
没有注册过的人可以通过电话预约，将需要邮编来确认他们居住在高传播的热点地区。
温哥华沿岸卫生局地区高危地区包括：
CedarCottage GrandviewWoodland Hastings-Sunrise Kensington Killarney Renfrew-Collingwood Sunset VictoriaFraserview
菲沙卫生局高危地区包括：
Abbotsford Rural Burnaby Southeast Burnaby Southwest Central Abbotsford Cloverdale East Abbotsford East Newton Fleetwood Guildford North Delta North Surrey Panorama Port Coquitlam South Langley Township South Mission West Abbotsford West Newton Whalley Willoughby
住在以上地区的18岁以上的居民都可以预约疫苗了，大家快点奔走相告，行动起来哦！
